Внедрению искусственного интеллекта и новых технологий в России больше всего мешают не бюджет или софт, а старые привычки и сопротивление сотрудников. Об этом говорят результаты совместного опроса компаний «Корус Консалтинг» и «Битрикс24».
Половина опрошенных ИТ-руководителей (CIO) заявила, что ключевыми барьерами являются страх перемен, неготовность персонала и сложность преодоления рутинных привычек. В приоритете у бизнеса остаётся автоматизация рутинных процессов: электронного документооборота (ЭДО), CRM-систем и управления оргструктурой.
«Половина CIO отмечает, что внедрение новых технологий тормозит не недостаток технологических решений или сокращение ИТ-бюджета, а сопротивление сотрудников и инертность команд», — говорится в результатах исследования.
При выборе решений CIO в приоритете — российские вендоры, безопасность и on-premise-системы, которые развёртывают на своих серверах. Однако на предприятиях сохраняется «зоопарк» разрозненных систем, хотя многие стремятся к единой платформе. Мнения о скорости внедрения разделились: 50% руководителей делают ставку на быстрое пилотирование для проверки гипотез, остальные — на долгосрочные проекты. Единогласно главным технологическим трендом был выбран искусственный интеллект, который позволяет автоматизировать задачи и анализировать большие данные.
«Жуковский.Life» сообщал, что человеческие факторы влияют не только на цифровизацию, но и на продолжительность жизни. Учёные Университета Лимерика, проанализировав данные почти 570 тысяч человек за 5 997 667 человеко-лет, пришли к выводу, что черты характера являются важными факторами риска смерти. Исследование выявило, что высокий невротизм (тревожность) повышает риск преждевременной смерти, особенно в молодом возрасте, а высокая добросовестность и экстраверсия — снижают.