112
Priem
Sad
Zagz
Jkh
Electro
Mer
Doma
Dobrodel
Phonebook
Free ads
Police
Социальные сервисы

Что делать, если на работе не выдают необходимые средства защиты

 

1. Напишите в двух экземплярах заявление с требованием выдать средства индивидуальной защиты (СИЗ). Согласно ст. 221 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить вас СИЗ, если это необходимо. Один экземпляр передайте работодателю, а второй с регистрационными данными (дата, номер, ФИО сотрудника, принявшего документ) оставьте себе.

Если работодатель не принимает заявление, отправьте его по почте заказным письмом с уведомлением, а также описью вложения.

2. Прекратите работать, предварительно направив работодателю уведомление. В нём укажите, что отказываетесь выполнять свои обязанности, пока не получите СИЗ. Получите подтверждение, что уведомление получено (заявление с регистрационными данными – дата, номер, ФИО работника, принявшего документ, уведомление из почты). Иначе вас могут оштрафовать.

Случаи, в которых работа не может быть приостановлена, прописаны в ст. 142 Трудового кодекса РФ.

3. Если права продолжают нарушаться, пишите обращение в контролирующие органы:

Работодатель сам должен оплатить простои, возникшие по его вине. 

 


X

Быстрая регистрация / Вход

Сообщать о проблемах в городе, делиться идеями и общаться с другими участниками Вы сможете только после регистрации.

Обычная регистрация или

Я зарегистрируюсь позже.